Ein Headhunter ist ein Jobvermittler für potentielle Jobwechsler. Der Ursprung des Headhunting war es sehr gute Fachkräfte, Manager und Führungskräfte in renommierten Unternehmen zu kontaktieren und diesen ein Abwerbeangebot zu unterbreiten. Teilweise haben sich die interessierten Jobwechsler auch selbst bei diesen Jobagenturen beworben, um attraktive Stellenangebote zu erhalten. Was früher hauptsächlich für das Top-Management oder das obere Middle-Management zu traf, hat sich, durch den zunehmenden Fachkräftemangel, auch auf die unteren Hierarchie-Ebenen durchgesetzt. Für jeden ausgebildeten Arbeitnehmer kann das Headhunting somit interessant sein. Gründe für den Jobwechsel sollten jedoch immer ernst gemeint sein. Ansonsten wird ein Headhunter Sie ungerne oder gar nicht mehr vermitteln.