Wie ist der Aufbau von Bewerbungsschreiben mit DIN 5008 und DIN 676?

Das Bewerbungsschreiben soll dem Unternehmen einen ersten Eindruck über die Persönlichkeit des Bewerbers geben.

DIN 5008

Insbesondere spielen folgende Kriterien beim Aufbau eine Rolle: Wurde die DIN 5008 im Bewerbungsschreiben eingehalten? Die DIN 5008 beschreibt wie ein Geschäftsbrief inhaltlich gestaltet sein muss. Zum Beispiel wie werden Datum, Zahlen und Anschriften gestaltet. Eine sehr gute Übersicht zur DIN 5008 für das Bewerbungsschreiben finden Sie unter DIN 5008 Wurde die DIN 676 im Bewerbungsschreiben eingehalten?

DIN 676

Die DIN 676 beschreibt wie ein Geschäftsbrief formell gestaltet sein muss, zum Beispiel an welcher Position befindet sich ein Anschriftenfenster? Eine sehr gute Übersicht zur DIN 676 finden Sie unter DIN 676. Mittlerweile ist die DIN 676 in die DIN 5008 integriert. Wobei die Gliederung und Gestaltung des Bewerbungsschreibens sehr stark davon abhängt, für welchen Beruf man sich bewirbt bzw. für welchen Berufszweig (technischen, kaufmännischen, kreativen Beruf und auf welcher Hierarchie-Ebene das Berufsbild angesiedelt ist).

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